11月15日上午(wu)，第二期“賽爾(er)青年創造營(ying)”在寧波運(yun)營(ying)中心如期開(kai)營(ying)，開(kai)營(ying)儀(yi)式由班主任賽爾(er)學院戴小淇主持(chi)。本期創造營(ying)仍由優景公司(si)發起，優勝公司(si)首次參與，集團人力資源(yuan)部(bu)提供(gong)全面支持(chi)。自9月底啟動校招(zhao)以(yi)來，經(jing)過一個(ge)多月、7座城市(shi)15所(suo)高校宣講、近百(bai)名學員復(fu)試篩選，最終有17位有夢想(xiang)有信念的新生力量相聚(ju)在賽爾(er)，他(ta)們等待(dai)知識(shi)的澆灌，期待(dai)賦能(neng)的平臺。

與(yu)首期(qi)創造營相比，第二期(qi)項目(mu)在課程(cheng)設計、師(shi)資配備(bei)、訓(xun)戰結合、輔導(dao)教練等方面(mian)有明顯提(ti)升，項目(mu)分三個(ge)階(jie)(jie)段推(tui)進，秉(bing)持以最(zui)優秀(xiu)的(de)人(ren)(ren)培養更優秀(xiu)的(de)人(ren)(ren)的(de)理念，在不同階(jie)(jie)段將通過知識(shi)導(dao)入(ru)、在崗練習、工廠實地走訪、考核(he)驗收成果的(de)方式，系統輔導(dao)學員掌握外(wai)貿流程(cheng)，快速(su)勝任崗位，實現學生到職(zhi)場(chang)人(ren)(ren)的(de)順利轉身。

優(you)景(jing)公(gong)司總(zong)(zong)經理侯(hou)總(zong)(zong)在開(kai)營(ying)儀式上分(fen)享了她對同(tong)學(xue)們(men)的(de)希(xi)冀(ji)，她從自身的(de)實習(xi)和成長軌跡，充分(fen)感受到公(gong)司的(de)持續發展(zhan)需要更高素質的(de)新鮮(xian)血(xue)液和人(ren)才(cai)不(bu)斷涌入，因此發起了創造營(ying)項目(mu)，希(xi)望學(xue)員能以員工而非學(xue)生、以工作而非學(xue)習(xi)的(de)狀態(tai)迅速投(tou)入到項目(mu)中(zhong)，公(gong)司將毫(hao)無(wu)保留地教(jiao)導(dao)與培養，學(xue)員們(men)要在學(xue)習(xi)實踐中(zhong)充分(fen)展(zhan)示自身優(you)勢，快速成長為一名優(you)秀(xiu)的(de)外(wai)貿人(ren)才(cai)。

集團方(fang)總表示(shi)，創造營(ying)項目是集團人才協同(tong)培養的(de)一次大(da)(da)膽嘗試，本(ben)期創造營(ying)整體作了(le)升(sheng)級優化(hua)，專人跟(gen)進，成(cheng)本(ben)高、投入(ru)大(da)(da)，是集“好學(xue)員、好導(dao)師、好平(ping)臺(tai)”于一體的(de)三(san)好項目，希望導(dao)師和學(xue)員彼(bi)此(ci)珍惜，相(xiang)互成(cheng)就。方(fang)總特別(bie)希望學(xue)員們(men)加(jia)快實現(xian)從校(xiao)園到職場的(de)轉(zhuan)身，在保(bao)持(chi)年輕銳氣的(de)同(tong)時，積極適應(ying)職場規則，積極融(rong)入(ru)賽爾文化(hua)，以拼搏的(de)狀態脫穎而(er)出，迅(xun)速(su)成(cheng)長為一名(ming)優秀的(de)職場人，更好地實現(xian)自我(wo)人生價值。