1月(yue)17-19日，集團(tuan)召開2021年(nian)度重要(yao)干部(bu)述職(zhi)(zhi)會議，來自(zi)集團(tuan)B2B外貿(mao)批發業務線(xian)及(ji)生態圈企業的38位(wei)重要(yao)業務干部(bu)首先(xian)亮相，通過三地連線(xian)方(fang)(fang)式進行年(nian)度匯報。述職(zhi)(zhi)者就業績實現、關(guan)鍵(jian)舉措、組織建(jian)設(she)等(deng)全(quan)方(fang)(fang)位(wei)展示團(tuan)隊年(nian)度工作(zuo)，全(quan)體合(he)伙人參會學(xue)習。

集團組(zu)織(zhi)重要干(gan)部(bu)(bu)述(shu)(shu)職旨在(zai)(zai)推動干(gan)部(bu)(bu)發展、促進(jin)信息(xi)共(gong)享與(yu)經(jing)驗交流。會上，述(shu)(shu)職者分享了業績達(da)成的(de)關鍵措(cuo)施(shi)，2021年在(zai)(zai)客(ke)戶服務或(huo)渠道(dao)開(kai)拓、產品開(kai)發或(huo)逐底競爭、供(gong)應(ying)鏈(lian)建設(she)、跨公(gong)司業務協同等方面不遺余力(li)，整體業績持(chi)續(xu)逆勢增長(chang)；業績落后部(bu)(bu)門也(ye)著(zhu)重反思(si)了未達(da)成目標的(de)原因，并(bing)闡述(shu)(shu)了下步業績改進(jin)的(de)思(si)路舉措(cuo)。不少干(gan)部(bu)(bu)表示(shi)，團隊(dui)持(chi)續(xu)發力(li)的(de)過(guo)程中，也(ye)逐步認知到組(zu)織(zhi)建設(she)的(de)重要性，加強對員工的(de)關注和管理，才能支撐業務可(ke)持(chi)續(xu)發展。會后不少合伙人(ren)表示(shi)在(zai)(zai)客(ke)戶開(kai)發與(yu)深挖、供(gong)應(ying)鏈(lian)建設(she)、人(ren)才梯隊(dui)搭建上有(you)了新的(de)理解與(yu)發展思(si)路。

述(shu)職(zhi)會上(shang)，集團領(ling)導重點圍繞推動外(wai)貿高質(zhi)量發展與述(shu)職(zhi)者(zhe)交流互動。徐總表示，在集團跨過10億美(mei)元年度業(ye)績后，我們(men)既要繼續(xu)擴大(da)業(ye)務規模(mo)，也要重視提升業(ye)務質(zhi)量，今后一切工作要以高質(zhi)量發展為指引(yin)，集團上(shang)下務必高度重視。

根據年(nian)度述(shu)職工作安排，春節后，集團將繼續組織B2C外(wai)貿(mao)零售業務線(xian)和(he)職能線(xian)重要干部(bu)進行年(nian)度工作述(shu)職。